abrahem daragmeh

– أعلنت المؤسسة العامة للغذاء والدواء عن خطتها الرقابية والتوعوية استعدادًا لشهر رمضان واستمرارًا للجهود الدورية على مدار العام، لضمان انسياب غذاء آمن وسليم للمواطنين ومواصلة الجولات الرقابية على مدار الأربعة وعشرين ساعة ضمن برنامج خاص للمناوبات الصباحية والمسائية لتنفيذ الجولات الميدانية وجمع العينات من الأغذية المتداولة في الأسواق ومتابعة جميع الشكاوى والملاحظات الواردة عبر مختلف وسائل التواصل والتعامل معها بالسرعة الممكنة.

وأشار مدير عام المؤسسة العامة للغذاء والدواء الأستاذ الدكتور نزار محمود مهيدات، في بيان صحفي الثلاثاء، إلى أن الخطة تتضمن آليات لتبسيط الإجراءات وتعزيز كفاءة إنجاز المعاملات من قبل كوادر المؤسسة في المراكز الجمركية وتكثيف جهود الكشف وسحب العينات وتحليلها مخبريا لضمان انسياب المواد الغذائية لا سيما السلع الرمضانية.

وأضاف، أن الإجراءات تتضمن مسوحات ميدانية مسبقة ومستمرة للمستودعات الغذائية وأسواق الجملة والمولات للتأكد من صلاحية الأغذية وظروف تخزينها وتدقيق الوثائق الرسمية اللازمة، إضافة إلى مسوحات للمخابز الكبرى ومحال بيع العصائر الطبيعية والمشروبات الرمضانية وأماكن تخزين التمور ومنتجاتها لمتابعة جاهزيتها ومدى تطبيقها الاشتراطات الصحية اللازمة سواء للبيع المباشر للمواطنين أو التوزيع والتأكد من بطاقة البيان لغايات تتبع المنتجات بعد توزيعها، مشيرًا إلى أن عمليات المراقبة والتتبع المكثفة هدفها تأكيد الالتزام بتطبيق الاشتراطات والمعايير الصحية اللازمة من حيث إعداد وتحضير الأغذية وعرضها وتخزينها وسلامة مدخلات الإنتاج، لا سيما الأغذية ذات الخطورة العالية أو الأغذية التي تشهد استهلاكًا متزايدًا خلال شهر رمضان كاللحوم والدواجن بنوعيها المجمد والطازج والألبان ومشتقاتها والمأكولات الجاهزة والتمور والمكسرات والمشروبات والعصائر الرمضانية والحلويات الرمضانية والقطايف.

وبين مهيدات أن الحملات الرقابية المكثفة تستهدف كافة المنشآت الغذائية على اختلاف أنشطتها سيما المنشآت التي تشهد إقبالًا متزايدًا خلال شهر رمضان بما في ذلك المطاعم الشعبية ومطاعم الوجبات السريعة ومطاعم المناسبات والتواصي والمحامص ومحال بيع اللحوم والدواجن المجمدة والملاحم ومحال بيع وإعداد الحلويات ومحال بيع القطايف ومحال بيع المشروبات والعصائر ومحال بيع الألبان والأجبان والمواد التموينية والمولات والأسواق الكبرى والموائد الرمضانية ومحال بيع الأغذية بالجملة والمستودعات.

إلى جانب البرنامج الرقابي،أضاف مهيدات أن الخطة تتضمن برنامجًا لتوعية وتثقيف المستهلكين والقائمين على المنشآت الغذائية بأفضل الممارسات وتفعيل الرقابة الذاتية في المنشآت، مشيرًا إلى أن المؤسسة أطلقت حملة توعوية استعدادًا لشهر رمضان المبارك بهدف ضمان توفير غذاء آمن وسليم، تشمل سلسلة جلسات وورش توعوية لا زالت مستمرة بواسطة مديرياتها المختصة وفروعها المنتشرة في مختلف محافظات المملكة ، إضافة إلى إصدار نشرات توعوية.

وأكد مهيدات على أن الحملة تأتي استمرارًا للجهود الدورية التي تنفذها فرق الرقابة والتفتيش التابعة للمؤسسة في كافة فروعها في محافظات المملكة بصفتها جهة رقابية وطنية تعمل على ضمان سلامة ومأمونية غذاء المواطن.

وتدعو المؤسسة الإخوة المواطنين للتواصل معها في حال وجود أي ملاحظة أو استفسار أو شكوى من خلال خط الشكاوى المجاني 117114 والبريد الإلكتروني info@JFDA.Jo والواتس أب على الرقم 0795632000

– نشرت رئاسة الوزراء اليوم الثُّلاثاء، عبر الموقع الإلكتروني المخصَّص للإعلان عن الوظائف القياديَّة العُليا، نتائج الفرز الأولي لوظائف: أمين عام المركز الوطني لمكافحة الأوبئة والأمراض السَّارية، ورئيس المركز الوطني للأمن السِّيبراني، ومدير عام هيئة تنظيم النَّقل البرِّي.

وبإمكان الذين تقدَّموا بطلبات لهذه الوظائف، الدُّخول إلى رابط الموقع الإلكتروني https://empreq.pm.gov.jo للحصول على النتائج الأوليَّة لطلباتهم.

ويتيح النِّظام لمن لم تنطبق عليه شروط إشغال هذه الوظائف، التقدُّم بطلبات اعتراض للجنة الفرز، عبر الموقع الإلكتروني نفسه، خلال ثلاثة أيَّام عمل، تبدأ من صباح يوم غدٍ الأربعاء الموافق 26 شباط، وتنتهي مع نهاية يوم الأحد المقبل الثَّاني من آذار. “بترا”

 قال وزير الصناعة والتجارة، يعرب القضاة، الثلاثاء، إنّ الأردن يجري حاليا محادثات مع سوريا إعادة تفعيل باتفاقية التجارة الثنائية المشتركة.

وأضاف القضاة، خلال جولة تفقدية في السوق المركزي للوقوف على استعدادات شهر رمضان، أن الأردن يبحث مع الجانب السوري رسوم الترانزيت للتخفيف على المصدرين.

وأشار إلى وجود تواصل مستمر مع تركيا وسوريا بشأن معبر باب الهوا، قائلا: “اتأمل إعادة العمل به قريباً”.

ولفت إلى أن الأردن سيفتح باب الاستيراد إذا رصد نقص في الأصناف، مشيرا إلى الحاجة للوصول إلى رزنامة زراعية واضحة ومنظمة لضبط عمليات الاستيراد والتصدير.

وأكّد، أن الكميات المتوفرة بالسوق المركزي كبيرة وتغطي الاحتياجات، داعيا المواطنين لعدم التهافت على الأسواق في ظل توفر كميات كبيرة.

وتابع أن الجولات الرقابية مستمرة، حيث ستعمل الفرق التفتيشية على مدار 3 شفتات خلال شهر رمضان.

وبين أن بعض الخضروات تأثرت بالصقيع لكن تأثيرها على الأسواق محدود.

وأوضح القضاة أن دعم القطاع التجاري وتمكينه حاجة أساسية للأردن.

– قرر وزير الاوقاف الدكتور محمد الخلايلة الالتزام باداء صلاة التراويح عشرين ركعة، وذلك عملا على أحياء سنة الخلفاء الراشدين في العبادات وتفعيل لدور أداء سنة التراويح في المساجد وسنة قيام رمضان.

ووجه الخلايلة كتابا الى مديري الاوقاف أكد فيه على ضرورة التأكيد على أن هذه العبادة الجليلة ينبغي لها التكبير الى المساجد والحرص على أداء صلاة العشاء جماعة مع مراعاة الإكثار من صلاة النوافل لما لها من اجر مضاعف في الشهر الفضيل .

كما طلب الخلايلة العمل على تكثيف دروس الوعظ والارشاد بعد أداء كل من صلاة الفجر والظهر والعصر مع مراعاة التخفيف على المصلين خلال الشهر الفضيل في القراءة في صلاة التراويح.

 أصدرت وزارة العمل اليوم تقريرها السنوي حول جهودها في حل النزاعات العمالية وتوقيع عقود العمل الجماعية لعام 2024.

وقال الناطق الإعلامي للوزارة محمد الزيود، إن عدد عقود العمل الجماعية التي تم توقيعها من خلال مديرية علاقات العمل في الوزارة في عام 2024 بلغت 31 عقد عمل جماعي في قطاعات الصناعات الغذائية والفنادق وصناعة الإسمنت والاتصالات والغزل والنسيج وقطاع الكهرباء، حصل بموجب هذه العقود العاملين في هذه القطاعات على امتيازات تحسن من بيئة العمل لهم كما تحسن ظروفهم المعيشية.

وأشار إلى أن الوزارة تعاملت من خلال مديرية علاقات العمل خلال عام 2024 مع 35 نزاعا عماليا منها 29 نزاعا عماليا انتهت بمرحلة التفاوض المباشر ونزاعين آخرين تم الإنتهاء منهما في مرحلة مندوب التوفيق و3 نزاعات انتهت منها في مرحلة المحكمة العمالية ومرحلة تدخل الوزير واحدهم انتهى بمرحلة مجلس التوفيق، في حين بقي نزاع عمالي قيد التعامل معه مع بداية العام الحالي.

ولفت إلى أن عدد الأنظمة الداخلية للنقابات العمالية ونقابات أصحاب العمل التي تم إيداعها لدى مديرية علاقات العمل في الوزارة 13 نظاما داخليا، كما نفذت المديرية 40 زيارة لهذه النقابات في عام 2024.

وأوضح الزيود أن النزاع العمالي يمرّ في 4 مراحل وفقا لقانون العمل للتوصل إلى حله وللتوفيق بين أصحاب العمل والعاملين في القطاع الخاص، وهي كما يلي: المرحلة الأولى هي مرحلة مندوب التوفيق من الوزارة وإذا لم يتم التوصل إلى حل يرضي طرفي النزاع العمالي ينتقل النزاع إلى المرحلة الثانية وهي تدخل الوزير وإذا لم يُحل النزاع يُنتقل إلى المرحلة الثالثة وهي مرحلة مجلس التوفيق والذي ترأسه الوزارة وآخر مرحلة لحل أي نزاع عمالي بين العاملين وأصحاب العمل هي المحكمة العمالية.

 أكد مندوب إدارة الدوريات الخارجية، إن كافة الطرق الخارجية تشهد حركة قوية ونشطة خاصة السير باتجاه العاصمة عمّان.

وقال عبر اذاعة الامن العام الثلاثاء، أنه لا يوجد أي حالات للانجماد على الطرق الخارجية ولا توجد في الوقت الراهن أيّة اغلاقات أو معيقات تذكر على الطرق.

وفيما يتعلق بالحوادث المرورية خلال الساعات الـ 24 الماضية، تم التعامل مع حادث تصادم ما بين مركبتين في منطقة جرف الدراويش على الطريق الصحراوي باتجاه الجنوب ونتج عن الحادث إصابتين تم إسعافهم إلى مستشفى الطفيلة الحكومي، بالإضافة إلى التعامل مع حادث تصادم ما بين مركبتين على طريق اربد – عمان ما بعد محطة سيل جرش باتجاه الشمال ونتج عن الحادث إصابة تم إسعافها إلى مستشفى الأميرة هيا العسكري، وعلل سبب الحوادث بتغير المسرب بشكل مفاجئ وعدم اخذ احتياطات السلامة المرورية اللازمة .

وأشار إلى أن ابرز المخالفات التي تم ضبطها خلال الساعات الماضية تمثلت بالسرعات العالية حيث تم ضبط عدد من المركبات تسير بسرعات عالية من أبرزها مركبة تسير بسرعة 160 كلم بالساعة وأخرى تسير بسرعة 170كلم بالساعة وأخرى تسير بسرعة 190 كلم بالساعة على طريق الأزرق – الزرقاء وتم إجراء المقتضى القانوني بحقهم بالإضافة إلى التعامل مع عدد من المخالفات والتي تمثلت بتغير المسرب بشكل مفاجئ وعدم التقيد بالمسرب الأيمن من طريق متعدد المسارب وقطع الجزر الوسطية من أماكن غير مخصصة واستخدام الهاتف النقال .

وقال مندوب إدارة السير، إنه ومنذ ساعات الصباح الباكر تم العمل على تفقد مناطق الاختصاص “الشوارع الرئيسة والدواوير والجسور والأنفاق ” ولم يرد أي ملاحظات وهناك نشاط في الحركة المرورية وتم توزيع مجموعات السير على مداخل العاصمة والتقاطعات والدواوير للتعامل مع كثافة ونشاط الحركة المرورية .

ودعا مندوبا إدارتي السير والدوريات الخارجية السائقين إلى الالتزام بقواعد وأولويات المرور والابتعاد عن المخالفات الخطرة للمحافظة على انسيابية حركة السير وللمحافظة على سلامتهم وسلامة مستخدمي الطريق، والى عدم التردد بالاتصال على رقم الطوارئ الموحد 911 إذا دعت الحاجة إلى ذلك مؤكدين الجاهزية التامة لتقديم المساعدة لمحتاجيها على خلال الأربع وعشرين ساعة

– أعلن رئيس جامعة البلقاء التطبيقية، رئيس اللجنة العليا للامتحانات، أحمد العجلوني، أن نتائج امتحان الشهادة الجامعية المتوسطة (الشامل) للدورة الشتوية 2025 ستُعلَن خلال مؤتمر صحفي يوم الخميس القادم، الموافق 27 فبراير 2025.

وقال العجلوني إن الإعلان عن نتائج هذه الدورة الشتوية سيتم في مؤتمر صحفي بمركز الجامعة في السلط، في تمام الساعة العاشرة صباحًا.

ورحب العجلوني بجميع وسائل الإعلام لتغطية فعاليات هذا المؤتمر.

– يتوجه سمو الأمير الحسين بن عبدالله الثاني ولي العهد، الثلاثاء، إلى مدينة أنقرة التركية في زيارة عمل قصيرة، يلتقي خلالها الرئيس التركي رجب طيب أردوغان.

– نشرت الجريدة الرسمية مساء الاثنين، نظاما معدلا لنظام إدارة الموارد البشرية في القطاع العام.

وزير دولة لتطوير القطاع العام خير أبو صعيليك، قال في رسالة موجهة للعاملين في القطاع العام: “مع اكتمال منظومة الموارد البشرية ودخولها حيز النفاذ، سنعمل معاً على تحديث المنظومة الإدارية وتطبيقها وفق أسس جديدة”.

وأكد أبو صعيليك أن موظفي القطاع العام هم العامل الأساس في إنجاح المنظومة التحديثية للقطاع العام، وإبراز القيم الأردنية الأصيلة في استقبال المواطنين وتقديم الخدمة بجودة ويسر، وفقاً لتوجيهات جلالة الملك عبد الله الثاني بضرورة أن يكون التحديث الإداري رافعاً أساسياً للتحديث الاقتصادي والسياسي.

وقال أبو صعيليك، إن منظومة الموارد البشرية جاءت بمبادئ إصلاحية، أهمها التخطيط الاستباقي للموارد البشرية، والانتقال في مبدأ الترقية المرتبط بمرور الزمن إلى الترقية المعتمدة على الكفايات، إلى جانب تحديد الراتب للموظف بناء على الأهمية النسبية للوظيفة.

وكان مجلس الوزراء قد أقّر النظام المعدّل لنظام إدارة الموارد البشرية في القطاع العام لسنة 2025 بعد أن تم تشكيل لجنة مختصة من هيئة الخدمة والإدارة العامة، ووحدة إدارة وتنفيذ برنامج تحديث القطاع العام في رئاسة الوزراء، وبعد عقد العديد من اللقاءات التشاورية مع المعنيين والخبراء المختصين، واستقبال ملاحظات تفصيلية من 50 وزارة ودائرة حكومية حول النظام.

– دعت مؤسسات حكومية مرشحين لاجراء المقابلات الشخصية والامتحان التنافسي لغايات التعيين .

وتاليا الاسماء والمواعيد :